Hoe gebruik je het jaarurenmodel?
Hoe gebruik je het jaarurenmodel (afgekort JUM) en wanneer kan je deze inzetten.
Wanneer er in het seizoen extra gewerkt en meer uren gedraaid wordt wil je deze extra tijden compenseren. Hiervoor kan je het JUM gebruiken. Op die manier kan je de extra gewerkte uren in rustige periodes zoals in de winter opnemen. (*voorbeeld zie hieronder)
Sinds 1 april 2014 kent de cao voor de hoveniers het jaarurenmodel. Deze JUM gaat uit van 1.930 te werken uren per jaar bij een fulltime baan. Deze 1.930 uren zijn gebaseerd op 52,18 weken bij een 37–urige werkweek. De opbouwperiode van het JUM loopt van 1 april t/m 31 maart van het daar op volgende jaar.
Wanneer het JUM voor jouw bedrijf niet van toepassing is of als je deze niet inzet, werken jouw werknemers de standaard ingeroosterde uren waar zij het afgesproken salaris voor krijgen. Dit is 37 uur per week bij een fulltime dienstverband.
*Voorbeeld van het JUM.
Een werknemer heeft een fulltime dienstverband van 37 uur. Wanneer deze in een bepaalde week 40 uur zou werken, dan worden er 3 uren opgebouwd. Deze 3 extra uren kunnen ingezet worden in een rustige periode.
